■はじめに
我々には『人材育成』『組織改革』『自己啓発』に関するコンサルタントとして
グループ2,000億円企業から個人様まで“多くの効果をあげた実績”があります
「本当の組織変革とはこう言う事なのか！を初めて感じられた」と言うクライアント様は、組織が円滑に回りだして過去最高益の実績があがり、関係性が修復されて退職者が０になって、経営者様のストレスも格段に無くなったとご評価を頂いております。
「今までも様々なコンサルタントや研修を受けたけど、来年も上島TCS事務所.と契約したい」と複数社様からご評価頂けているのが当社の強みです。
（内容確認OK！90分の無料相談はコチラ）
■お客様の事前アンケート抜粋
・部下の仕事水準が物足りない…
・右腕が育たない…
・社内の人に関する問題が解決しない…
・効果的な企画が立案されたらなぁ
・誰か「口外しない」で具体的な解決策をくれる相談相手いないかなぁ
➣あなた・御社 専任の戦略家が丁寧にサポートいたします
歴史の上で、秀吉に黒田官兵衛が居たように、三国志で劉備に孔明が居たように
現代も国内外を問わず大企業には戦略家(育成や企画のout sourcing)が常識です。
大企業だから戦略家が居るのではなく、戦略家が居るから大企業なのでは…？
現場の問題を具体的に解決するノウハウとネットワークが我々にはあります
■実行施策例
☞今まで欠如していた“共通言語の保有”と“影響力の調査”に繋がるセミナーを実施
☞４SM(Stealth Must)を照会し問題点では無い本当の問題をあぶり出します
☞人材育成に取組んでいない組織は無いのでは？何故成果が出ないのか？
“行動ベースでは無く思考ベースのマネジメント”メソッドの実行
☞PDCAは管理型には向いているけど、育成には効果が？なのは有名です
心理学や経営学にも基いた、C-PAD理論で組織人材育成に成果を出します
（内容確認OK！90分の無料相談はコチラ）
■我々の強み
◎１兆円企業で実体験した多業種 多業界にわたる成果を出した実践知
◎トップシンクタンクで学び、継続している理論
◎32億円組織の実質経営し在任7期増益させた経験値
◎ユニークな人脈
クライアント様からの
「御社は、価値観を共有でき 効果が実感出来る企画を打ち出し 現場まで自ら介入する そして経営者には常に最新の教養や情報をくれる」
とのご評価は、そのまま弊社の”行動指針”であります。
最後にその経営者はこう仰って下さいました。
「理想的な戦略家が身近に居てくれる様で、心強い。 有難いです^^」
生きてきて、仕事をしてきて本当に良かった！と想えた最高に幸せな瞬間でした。
正直…思いっきり空振りした仕事や、響いて頂けなかった仕事もあります。
それでも、企業様に喜んで頂け、幸せが増幅するように、私たちは企業使命を全うする事を誓います。
■クライアント様の声
・今までも取組みをしていなかった訳では無かったが、現在は本当の変化を実感している（Y社様）
・『最新の学術的理論』と『実践に基いた統計理論』とが合わさっており、効果を体験出来ているのでコンサルを継続依頼している（H社様）
・様々な分野での実績があるのが不思議だったが「本質の実行」が成せる業なのだと目から鱗だった！コレは凄い！（G社様）
・従業員の離職率が０％になった（複数社）
・売上や利益が上がった。過去最高益が出た（複数社）など
※クライアント様の声は一部ですが、半年を超えたコンサルタント契約のお客様の更新率は１００％を頂いております。
■メニュー
➣ご予算に応じて内容と価格をオーダーメイドします
・セミナー、研修
2時間15,000円/人～
・組織コンサルタント
1ヵ月（2時間×4日）など
・経営者、リーダー個人コンサルタント
約1.5時間（10,000円、30,000円）など
※お問合せ、初回打合せは無料ですのでお気軽にお問合せください
